恭喜人力资源部齐晓飞、财务部王兰芬，在三月份管理素质考核中脱颖而出，获得“铁算盘”奖。

不矜细行，必累大德，对任何一个公司来说，员工细致入微、不放过任何一点微小问题的工作态度都是公司迈向卓越的基石。为弘扬公司企业文化，树立学习榜样，发扬员工认真负责、爱岗敬业的工作精神，公司对全体管理人员3月的管理素质考核内容进行了评比，经过严格的筛选，来自人力资源部的齐晓飞、财务部的王兰芬荣获三月份“铁算盘”称号。

人力资源部的齐晓飞本月在做季度医保调整时，发现一位已离职员工的医保存在问题，她仔仔细细地跟各级领导落实，及时给该员工的医保做了调整，为公司节约了资金。除此之外，在申报集团旗下永盛公司工伤保险时，发现劳动局申报数据比报表数据多出46.2元，为找出根本原因，齐晓飞不厌其烦地核对所有资料，不放过任何一个可能出现问题的点，最终发现是劳动局excel文档单元格格式出现问题，导致自动求和错误。她及时向劳动局提出，做了修改，为公司避免了损失。

在3月底核对公司资金报表时，财务部的王兰芬发现报表上的金额与公司账户金额差几分，她并没有因为数额小而忽视问题，而是兢兢业业地重新核对公司的每一笔账务，终于发现原来是小数点最后两位数写反了。负责公司大大小小的财务事宜，王兰芬作为财务人员精益严谨的职业态度值得每一个人学习。

本次评选活动充分体现出了我司员工不辞辛苦、认真负责、一丝不苟、兢兢业业的工作态度，同时也印证了公司关心每一位员工的成长，不忽视每一个员工的贡献的企业文化。今后公司还会不断增加其他奖项，希望全体员工积极参与，发现自身及身边人的亮点，共同进步、共同发展！